사자 진행자, 곰 기록 담당자, 여우 기획자와 함께 가상의 회의 장면을 만들어 보세요. 얼굴로 업무 능력이나 리더십을 판단하지 않습니다.
이 글의 설정
아래 역할은 이 글을 위해 만든 창작 설정입니다. 동물상 결과는 이야기의 캐릭터 이름이나 그림을 고르는 계기로만 사용합니다. 실제 사람의 성격·업무 습관·직업 적성을 설명하지 않으며, 앱이 이 이야기 속 역할을 분석해 주는 것도 아닙니다.
장면: 동물 마을 축제 준비 회의
- 사자 진행자: 이번 이야기에서는 발언 순서를 정하는 역할을 맡깁니다. 모든 의견을 듣기 전에 결론을 내렸다가 회의를 다시 여는 장면을 써 보세요.
- 곰 기록 담당자: 예산과 준비물을 기록하게 설정합니다. 빠진 준비물을 발견하고 다른 캐릭터에게 도움을 요청하는 장면을 넣을 수 있습니다.
- 여우 기획자: 축제 동선을 두 가지 제안하도록 설정합니다. 아이디어를 고집하기보다 다른 캐릭터의 제안으로 계획을 바꾸게 해 보세요.
- 강아지 안내 담당자: 방문객에게 길을 설명하는 역할입니다. 길을 잘못 알려 준 뒤 지도를 함께 고치는 에피소드도 만들 수 있습니다.
이 역할을 선택한 근거는 얼굴 측정값이나 직업 연구가 아니라 작가의 선택입니다. 사자가 기록을 맡고 곰이 진행해도 이야기는 성립합니다.
역할을 바꿔 보는 방법
- 참여자가 원하는 동물 캐릭터를 직접 고릅니다. 사진 분석은 선택 사항입니다.
- 진행·기록·기획·안내 역할을 추첨하거나 서로 바꿉니다.
- 각 캐릭터에게 해결할 문제 한 가지와 도움을 구할 상대를 정합니다.
- 마지막에 누가 유능한지 평가하는 대신, 역할을 바꾸니 장면이 어떻게 달라졌는지 이야기합니다.
앱의 조직 역할과 구분하기
조직 분석은 동물 ID와 티어에 정해진 규칙으로 놀이용 역할을 붙입니다. 실제 협업 행동이나 경력을 읽지 않습니다. 이 글의 회의 설정은 그 기능과 별개의 창작 예시입니다. 도감에서 캐릭터를 고르고, 실제 업무 배분은 본인의 희망과 경험을 확인해 결정하세요.